RAFAELA AGUIAR

Os servidores estaduais – com exceção das áreas de Educação, Segurança e Saúde – receberam, ontem, uma proposta de 5% de reajuste salarial. A notícia não agradou os 39,8 mil funcionários públicos, que farão uma reunião, na próxima quarta-feira, para avaliar o índice. Caso não satisfaça a categoria, há a possibilidade de haver uma deliberação de mobilizações ou até greve. Os servidores pediram um ganho real de 9,4% para aqueles que recebem acima do piso e 3,6% como correção. Há também uma solicitação de que a contribuição previdenciária passe de 13,5% para 10%.

De acordo com o secretário de Administração, Paulo Câmara, o índice está acima da inflação do período do último reajuste, de outubro de 2007 a maio deste ano. “Os limites foram mostrados com transparência e até onde podemos ir. Temos que priorizar algumas áreas. Educação recebeu pouco no ano passado”, explicou. Dos R$ 159 milhões disponibilizados pelo Estado, definido pelo Programa de Ajuste Fiscal (PAF), R$ 73,5 milhões serão destinados aos servidores da Educação, R$ 46,9 milhões para servidores da área de Segurança, R$ 13,4 milhões para Saúde e R$ 25,9 milhões outras áreas, que representam 22% do quadro funcional.

Na pauta do Estado, ainda foi dada a proposta de 17% de aumento no vale-refeição, que terá um incremento na folha de pagamento em R$ 1,2 milhão por mês. O desconto de vale-transporte será de 4% para nível superior, 2% para médio e 1% para fundamental. Ainda há uma proposta de incrementar em 25% o valor das diárias. “O índice foi muito tímido, ficando aquém do esperado. Não resolveu, pois a proposta foi ruim”, avaliou o presidente do Sindicato dos Servidores Públicos Civis do Estado de Pernambuco (Sindserpe), Renilson Oliveira. A proposta foi bastante discutida – a reunião durou das 9h30 às 14h30.

No reajuste de 2007, os servidores ficaram em estado de greve e montaram um calendário de mobilizações por cerca de dois meses. A data-base da categoria é 1° de junho. Para os funcionários da administração direta, além das fundações e autarquias, que compõem a base do Sindserpe, foram destinados R$ 8 milhões em 2007. Dependendo do tempo de serviço, os reajustes salariais atingiram reajuste de até 40%.

Fonte: Folha de Pernambuco