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Compesa ainda deve pagar multa
7 de julho de 2006
Mesmo faltando só dois dias para o prazo das inscrições terminar, a polêmica para a realização do concurso público da Companhia Pernambucana de Saneamento (Compesa) promete esquentar. Com a seleção pública em andamento, a Compesa cogitava ficar livre da multa de R$ 20 milhões estipulada pelo Ministério Público do Trabalho, já que a estatal ultrapassou o prazo para substituir o quadro de funcionários terceirizados. No entanto, a companhia ainda terá que responder alguns questionamentos feitos pela Procuradoria Regional do Trabalho (PRT) da 6ª Região.
Segundo o procurador Fábio de Farias, “a companhia está desobedecendo todos os itens acordados”. O Sindicato dos Urbanitários foi responsável pela ação civil pública que questiona a contração terceirizada desde 1997. “O concurso está sendo realizado com a metade do quantitativo estipulado. A contratação só será feita no próximo governo e não estão procurando modernizar os equipamentos para o trabalho de algumas funções”, explicou Farias.
O processo ainda não seguiu para o Tribunal Regional do Trabalho. Porém o presidente da Compesa, Luiz Gonzaga Perazzo, informou à reportagem da Folha que a estatal está cumprindo o acordo, que, segundo ele, é a realização do concurso e que o procurador não comentou o descumprimento dos itens acordados.
O prazo das inscrições estipulado pela estatal é até este domingo pela internet (www. ipad.com.br). Mas Perazzo citou a possibilidade de adiar por mais alguns dias. O gerente de Recursos Humanos da Compesa, Ricardo Barreto, foi procurado para falar sobre o assunto, mas não foi encontrado até o fechamento da edição.
São oferecidas 969 vagas para os níveis fundamental, técnico e superior. Os salários variam de R$ 557,75 a R$ 1.679,45, dependendo do cargo escolhido. O valor da inscrição é R$ 30, para nível fundamental, e R$ 65, para os demais. As provas serão no dia seis de agosto.
As vagas são para operador de sistema de unidades de água e esgotos, laboratoristas, técnico de segurança, enfermeiro no trabalho, advogado, contador, químico e biólogo. O aprovado terá vale-alimentação, plano de saúde, previdência privada e outros benefícios. Após a aprovação, em 2007, haverá uma prova de aptidão física para os operadores.
Fonte: Folha de Pernambuco
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